Regulamin rekrutacji dzieci niepełnosprawnych
REGULAMIN REKRUTACJI DZIECI NIEPEŁNOSPRAWNYCH
DO MIEJSKIEGO PRZEDSZKOLA NR 4 Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI
1. I. WYMAGANA DOKUMENTACJA
- Karta zgłoszenia dziecka do Miejskiego Przedszkola nr 4 z oddziałami integracyjnymi w Sochaczewie – bez logowania na stronie internetowej (rodzice składają dokumenty osobiście w sekretariacie lub u dyrektora)
- Orzeczenie o potrzebie do kształcenia specjalnego wydanego przez Poradnię Psychologiczno-Pedagogiczną lub w wypadku oczekiwania na wystawienie tegoż dokumentu dostarczenie zaświadczenia potwierdzającego, iż dziecko jest w trakcie diagnozy, a orzeczenie jest w trakcie wystawiania.
- Opinie o dziecku, programy terapeutyczne – jeśli dziecko takie posiada.
- Dokumentacja medyczna lub psychologiczna szerzej obrazująca zaburzenia dziecka w celu jak najszybszej organizacji pomocy.
2. II. KRYTERIA KWALIFIKACYJNE
- Do oddziału integracyjnego kwalifikowane są dzieci o następujących rodzajach niepełnosprawności:
a) z upośledzeniem umysłowym w stopniu lekkim,
b) z zespołem Downa,
c) z niewielkimi zaburzeniami narządów ruchu,
d) z zaburzeniami emocjonalnymi i zachowania (w tym autystyczne),
e) z mózgowym porażeniem dziecięcym,
f) z zaburzeniami narządów zmysłów ( wadami wzroku i słuchu).
- Osiągnięcie przez dziecko niepełnosprawne takiego stopnia samodzielności i rozwoju społeczno-emocjonalnego, który umożliwia współpracę z nauczycielami oraz innymi dziećmi.
- Możliwość zapewnienia bezpieczeństwa dziecku ubiegającemu się o przyjęcie.
- Bezpieczeństwo innych dzieci – dziecko niepełnosprawne swoim zachowaniem nie może stwarzać sytuacji zagrażających bezpieczeństwu innych dzieci.
- W przypadku pojawienia się zachowań zagrażających bezpieczeństwu dziecka lub innych dzieci Dyrektor po zasięgnięciu opinii Rady Pedagogicznej może zerwać umowę na pobyt dziecka w przedszkolu.
3. III. KOMISJA REKRUTACYJNA
Kwalifikacji dzieci niepełnosprawnych do naszej placówki dokonuje powołana przez Dyrektora Komisja Rekrutacyjna w składzie:
- Przewodniczący – dyrektor,
- Koordynator do spraw udzielania pomocy psychologiczno – pedagogicznej,
- Pedagog specjalny,
- Logopeda,
- Nauczyciel wychowania przedszkolnego,
- Przedstawiciel Rady Rodziców – po zakończeniu rekrutacji zapoznaje się z jej wynikami
i opiniuje pozytywnie.
Komisję Rekrutacyjną obowiązuje zasada zachowania poufności.
4. IV. ETAPY REKRUTACJI
- Analiza dokumentacji dziecka.
- Przeprowadzenie wstępnego wywiadu z rodzicami – mając na uwadze dobro dziecka rodzice są zobowiązani do ujawnienia wszelkich ważnych informacji dotyczących zdrowia, funkcjonowania i zachowania dziecka. W przypadku zatajenia istotnych wiadomości umowa na pobyt dziecka w przedszkolu może zostać zerwana.
- Udział dziecka i rodzica w ramach akcji „Dni otwarte w przedszkolu” w trakcie których będzie dokonywana obserwacja zachowania dziecka przez specjalistów w grupie rówieśniczej (podczas zajęć zorganizowanych, swobodnej aktywności, pobytu na terenie ogrodu przedszkolnego) celem dokonania wstępnej diagnozy funkcjonalnej dziecka i trafnego zakwalifikowania go do grupy.
5. V. ZASADY DOBORU DZIECI DO POSZCZEGÓLNYCH GRUP
- Dobór dzieci niepełnosprawnych do grupy odbywa się z zachowaniem takich proporcji, które umożliwiają harmonijną pracę wychowawczo-dydaktyczną i opiekuńczo-rewalidacyjną.
- Do oddziału integracyjnego przyjmowanych jest od 3 do 5 dzieci niepełnosprawnych.
- O przyjęciu do właściwej grupy decyduje rozwój emocjonalno – społeczny i psychoruchowy - kierujemy się ich wiekiem rozwojowym dziecka a nie biologicznym. Uwzględnia się przy tym specyfikę oraz głębokość zaburzeń.
- Do jednej grupy przyjmowane są dzieci o zróżnicowanych zaburzeniach rozwojowych.
- Czas pobytu dzieci niepełnosprawnych w przedszkolu ustalany jest indywidualnie z uwzględnieniem potrzeb i możliwości psychofizycznych dziecka oraz dobra innych dzieci.
- W związku z mniejszą wydolnością psychofizyczną dzieci niepełnosprawne mają skrócony czas pobytu w przedszkolu do 5 godzin, z możliwością wydłużenia lub skrócenia go według wskazań zespołu do spraw rekrutacji.
6. VI.ZASADY OGŁASZANIA REKRUTACJI
Rekrutację ogłasza Dyrektor przedszkola w formie :
- ogłoszenia na tablicy informacyjnej placówki,
- informacji na stronie internetowej placówki.
7. VII. OBOWIĄZKI RODZICÓW W PROCESIE REKRUTACJI
Rodzic zobowiązany jest do:
- złożenia wymaganej dokumentacji przed upływem wyznaczonego terminu,
- zgłoszenia się wraz z dzieckiem na „dni otwarte w przedszkolu”,
- potwierdzenia po procesie rekrutacji woli uczęszczania dziecka do przedszkola.
- Nie dostarczenie wymaganej dokumentacji lub nie zgłoszenie się na „dni otwarte w przedszkolu” w wyznaczonym lub innym (wcześniej ustalonym) terminie jest równoznaczne z nie przyjęciem dziecka do przedszkola.
8. VIII. ZADANIA DYREKTORA JAKO PRZEWODNICZĄCEGO KOMISJI REKRUTACYJNEJ
Wykonanie czynności przygotowawczych do pracy komisji rekrutacyjnej, w tym m.in.:
- ułożenie harmonogramu „dni otwartych w przedszkolu”,
- poinformowanie rodziców o terminach „dni otwartych”,
- przyjmowanie „Kart zgłoszeń dziecka do przedszkola” oraz innych dokumentów dostarczanych przez rodziców,
- sporządzenie i wywieszenie list dzieci przyjętych oraz nieprzyjętych,
- Decyzja dyrektora jako przewodniczącego komisji rekrutacyjnej jest decydująca.
OBOWIĄZUJE OD DNIA 01.03.2013r